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Programa “Mujeres Jefas de Hogar” culmina exitosamente beneficiando a 68 mujeres

En el Espacio de la Mujer y con gran entusiasmo, se llevó a cabo la ceremonia de certificación y cierre de procesos del grupo de mujeres que participaron en el Programa Mujeres Jefas de Hogar, una iniciativa conjunta entre SernamEG y la Municipalidad de Illapel. Desde mayo de 2022 hasta el presente año, estas mujeres han sido capacitadas y empoderadas para alcanzar la autonomía económica a través del trabajo independiente. Gracias a esta iniciativa, las participantes pudieron acceder a diversas herramientas y oportunidades que les permitieron generar y gestionar sus propios ingresos y recursos.
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En el Espacio de la Mujer y con gran entusiasmo, se llevó a cabo la ceremonia de certificación y cierre de procesos del grupo de mujeres que participaron en el Programa Mujeres Jefas de Hogar, una iniciativa conjunta entre SernamEG y la Municipalidad de Illapel. Desde mayo de 2022 hasta el presente año, estas mujeres han sido capacitadas y empoderadas para alcanzar la autonomía económica a través del trabajo independiente. Gracias a esta iniciativa, las participantes pudieron acceder a diversas herramientas y oportunidades que les permitieron generar y gestionar sus propios ingresos y recursos.

Denis Cortés Aguilera, alcalde de la comuna destacó que “estamos trabajando de forma integral en las diferentes inquietudes y visiones que tienen las mujeres y eso nos pone muy contentos, así que la idea es seguir trabajando en colaboración con el SernamEG”. Por otra parte, aprovechó la instancia para “agradecer la asistencia importante de las mujeres que creen en lo que estamos haciendo. Eso nos motiva para seguir haciendo esto”.

Enmarcado en su objetivo de promover la autonomía económica, el Programa Mujeres Jefas de Hogar ha ofrecido a las participantes un amplio abanico de líneas de trabajo. Desde talleres de habilitación laboral y habilidades emprendedoras hasta apoyo para la capacitación en oficios, pasando por coordinación con las Oficinas Municipales OMIL y Fomento Productivo para facilitar su acceso a empleos y fondos concursables. Asimismo, se brindó orientación para nivelar sus estudios y acceso a la tecnología de la información y comunicaciones, así como a programas de salud odontológica, entre otros beneficios.

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En este sentido, la Leyla Vilches, Directora Regional (s) del SernamEG, comentó que “lo mas importante es que mediante este convenio con el municipio, se genera todo el trabajo en red con lo que es fomento productivo del propio municipio (Illapel Innova)”. Además, valoró que “podemos tener, por fin, un espacio físico que permite que puedan coordinarse todos los programas del Servicio de la Mujer (Mujeres Jefas de Hogar, Programa 4 a 7, Centro Makallay, entre otros)”. 

Durante el desarrollo del programa, las mujeres participantes se involucraron en una serie de actividades, como capacitaciones, charlas y ferias comerciales, para fortalecer sus habilidades y conocimientos. Fueron 68 mujeres las que ingresaron durante este periodo, de las cuales 61 lograron ejecutar acciones específicas, para llevar a cabo sus planes de proyectos laboral individual. Con este logro, el programa suma un total de más de 1.300 mujeres que han sido impactadas positivamente en sus trayectorias laborales.

Como era de esperarse, las mujeres del programa se mostraron satisfechas con los resultados, tal es el caso de Dayami Alea Pérez quien señaló que “lo resumo con dos palabras: gratitud y oportunidad. Porque la municipalidad me abrió las puertas y he aprovechado cada curso, cada proyecto y cada capacitación”. A estas palabras se suman las de Liseth Coraspe, quien indicó que “en el caso mío, que tengo un emprendimiento de papelería creativa, tengo un proyecto que quiero elaborar y lo plantee acá y me dijeron que podíamos utilizar el espacio para potenciar nuestro negocio”.

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La colaboración entre SernamEG y la Municipalidad de Illapel ha sido fundamental para el éxito del programa, que ha permitido mejorar significativamente la calidad de vida de muchas mujeres en la comuna. Gracias a esta iniciativa, se ha impulsado la independencia económica de las mujeres jefas de hogar, brindándoles herramientas y oportunidades para forjar un futuro laboral más próspero y satisfactorio.

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